Aanbrengen van payroll medewerkers
Wat is payrolling?
Het overnemen van de werkgeversrol, het zorgdragen voor een arbeidsovereenkomst, salarisverwerking en het correct afhandelen van de bijkomende administratieve werkzaamheden. Hierdoor kunnen ondernemers zich weer richten op de zaken waar zij goed in zijn, het ondernemen. TDC Groep verloont volgens de CAO voor het schilders-, afwerkings-, en glaszetbedrijf of volgens de CAO voor de Bouwnijverheid. Daarnaast is het uiteraard ook mogelijk om de NBBU CAO voor uitzendkrachten te hanteren.
Voor wie is deze aanbrengregeling bestemd:
een ieder die medewerkers aanbrengt, welke door TDC Groep verloont gaan worden, in de bouw- en bouwaanverwante sectoren. Bijvoorbeeld een ondernemer die een collega ondernemer weet die meer flexibiliteit wenst (seizoensinvloeden/projectmatig werken) of af wil van de administratieve personeelsrompslomp.
Voorwaarden aanbrengregeling:
het betreft een verloningsperiode van minimaal 6 maanden, dit mede in verband met de administratieve kosten. Het uurtarief is conform de prijsafspraken van TDC Groep, welke worden bepaald door accountmanager van TDC Groep.
Inhoud regeling:
de aanbrenger ontvangt € 0,25 per gewerkt uur per aangebrachte medewerker gedurende een maximum periode van een jaar.
Wanneer ontvangt de aanbrenger zijn geld:
TDC Groep rekent af eens per 3 maanden, achteraf aan de hand van urenstaten.
